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Schlagwort: Resilienz

14
Nov.

Außer der Reihe

gepostet von Ilka Prinz

Dieser Blogartikel ist ein Artikel außer der Reihe. Er gibt Einblick in meine andere große Passion, neben meinem Beruf – Frankreich. Aus gegebenem Anlass widme ich ihn all denen, die im November letzten Jahres bei dem Anschlag in Paris gestorben sind, verletzt wurden oder einen lieben Menschen verloren haben. Ich habe diese kleine Geschichte vor […]

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12
Nov.

STRESSBEWÄLTIGUNG – WIE SIE ZU INNERER BALANCE FINDEN. (4)

gepostet von Ilka Prinz

Stressbewältigung Buddha

Aller guten Dinge sind vier. Deshalb folgt heute der vierte und letzte Teil meiner Blogserie „Stressbewältigung“ für mehr Balance in Ihrem Leben. Sie haben in den letzten beiden Teilen schon eine tragende Säule der Stressbewältigung kennengelernt – die mentale. Sie wissen jetzt, dass Sie über Ihre Art zu denken Stress reduzieren und Ihr Leben noch […]

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01
Nov.

STRESSBEWÄLTIGUNG – WIE SIE ZU INNERER BALANCE FINDEN. (3)

gepostet von Ilka Prinz

Stressbewältigung Felsen

Hallo – wie schön, dass Sie auch diesmal dabei sind beim dritten Teil meiner Reihe zum Thema Stressbewältigung für mehr Balance. Im letzten Blog habe ich begonnen, über die inneren Stressverstärker zu berichten und ich habe mich dabei den Glaubenssätzen genauer gewidmet. Heute lernen Sie einen weiteren Stressverstärker kennen – die Antreiber, die eng mit […]

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REFERENZEN

„Ich kann ein Coaching bei Frau Prinz nur empfehlen. Durch ihre authentische und bodenständige Art fühlte ich mich sofort aufgehoben. Ihre prägnanten, offenen und direkten Fragen halfen mir, mich selbst besser kennenzulernen und den Fokus auf das zu richten, was mir wirklich wichtig ist.“
(Vertriebsleiterin einer deutschen Sparkasse)
„Das Coaching bei Frau Prinz habe ich als ausgesprochen kompetent, einfühlsam und direkt auf meine persönliche Situation zugeschnitten erlebt. Durch ihre prägnanten Fragen wurden mir der Weg und die Einsicht bezüglich realistischer und machbarer Veränderungen deutlich. Seitdem weiß ich, dass Änderungen tatsächlich möglich sind. Absolut empfehlenswert!“
(Selbständiger Consultant)
„Die Art und Weise, wie Frau Prinz das Coaching mit mir durchgeführt hat und ob der äußerst positiven Effekte auf meine innere Einstellung und die Neuausrichtung meiner persönlichen Ziele, hat mich mehr als überzeugt. Das Coaching von Frau Prinz hat mich persönlich einen sehr großen Schritt nach vorne gebracht. Ich kann sie uneingeschränkt weiterempfehlen.“
(Vertriebsleiter eines Kreditinstituts)
„Sehr geehrte Frau Prinz, ich möchte mich herzlich bei Ihnen für das aufschlussreiche Coaching bedanken. Sehr freundlich empfangen, begannen sie strukturiert und mit viel Empathie die Situation zu analysieren. Mit ihrer Fachkompetenz gelang es Ihnen schnell, mir hilfreiche Denkanstöße für meine wichtigen anstehenden Entscheidungen mit auf den Weg zu geben.“
(Geschäftsführer IT)
„Frau Prinz hat uns im Zuge einer strategischen Neuausrichtung als Coach begleitet. Die stets angenehme und offene Art von Frau Prinz förderte einen ergebnisoffenen Dialog im gesamten Team, ohne dabei in die Beliebigkeit abzugleiten. Grundlage des Coachingprozesses war das Reiss Profile. Eine sehr spannende und aufschlussreiche Möglichkeit, Lebensmotive der Beteiligten herauszuarbeiten und die IST-Situation im Unternehmen zu reflektieren.“
(INVESTWERK GmbH, München)
„Das Coaching bei Frau Prinz habe ich als sehr klar strukturiert, hilfreich und erklärend erlebt. Mein Reiss Profile dient mir seit dem als Orientierung privaten und ganz speziell im beruflichen Kontext. Mir wurden nicht nur meine eigenen Motivatoren stärker bewusst, sondern ich habe auch verstanden, welches Potential in der Verschiedenheit meiner Mitarbeiter liegt. Frau Prinz hat mich in diesem Reflexionsprozess kompetent begleitet und mir geholfen, mich selbst und andere besser zu verstehen.“
(Geschäftsführer, Siegen)
„Im Zuge unseres Gesundheitsmanagements beschäftigten wir uns in diesem Jahr mit dem Thema Stress. Frau Prinz wertete die Ergebnisse unserer Mitarbeiterbefragung fachgerecht aus und unterstützte uns maßgeblich dabei, nachhaltige Maßnahmen zur Stresserkennung, -bewältigung und –vermeidung zu entwickeln und mit unseren Mitarbeitern/innen durchzuführen. Es entwickelte sich eine sehr angenehme und erfolgreiche Zusammenarbeit, auf die wir bei weiteren Vorhaben gerne wieder zurückgreifen.“
(GEDIA Gebrüder Dingerkus GmbH, Attendorn)

SEMINARE

• Ziel-Sicher ins neue Jahr
• Selbst Bewusst Sein
• Raus aus dem Hamsterrad. Aber wie?
• Führungskräfteentwicklung mit dem Reiss Profile
• Entspannt in Führung gehen
• Erfolgreich führen – sich und andere

KONTAKT

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